Chile

國家	智利
工作時間	每週工作時間不得超過45小時。每日工作應連續進行，不得超過10小時。
緩刑	每週工作時間不得超過45小時。每日工作應連續進行，不得超過10小時。
就業類型	智利的試用期是依照雇主與員工簽訂的僱傭合約規定的條款進行，在此期間雇主評估員工的工作表現並進行績效考核。
辭職規定	智利公司解僱員工：在智利，雇主可以靈活地自由終止與員工的僱傭關係。但是，雇主必須證明解僱是合理的；此外，公司還有法律義務提供遣散費。根據法律規定，僱員有權獲得一個月的通知期。在大多數實際情況下，這意味著直接支付相當於一個月工資的通知費，而不是要求員工在收到終止通知後繼續工作該期限。
勞動合約	在智利，就業是靈活的，允許雇主在合約中製定條款，同時維護勞動法保護的最低福利，以保障員工的利益，包括工作時間、最低工資以及休假和假期權利。通常，勞動合約的修改需要僱員的同意。