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Arábia Saudita

País Arábia Saudita
Tempo de trabalho A jornada de trabalho é de 48 horas semanais, não excedendo 8 horas diárias.Durante os últimos 10 dias do mês, a jornada de trabalho não poderá exceder 6 horas.Além disso, deve haver pelo menos um dia de folga por semana.
Liberdade condicional Não mais que três meses.
Tipos de emprego Os tipos de emprego incluem principalmente emprego direto e despacho de mão de obra
Regulamentos de demissão De acordo com a legislação trabalhista saudita, os empregadores podem demitir funcionários nas seguintes situações:
1. Os funcionários violam gravemente os regulamentos da empresa;
2. Os colaboradores não podem continuar a trabalhar por motivos de saúde;
3. A situação económica da empresa é má e exige despedimentos.
Se o empregador demitir um empregado, deverá avisá-lo com 30 dias de antecedência e pagar um mês de salário como verba rescisória.
Contrato de trabalho O contrato deverá incluir pelo menos o seguinte conteúdo:
Informações detalhadas de ambas as partes (nome, endereço, dados de contato);
Cargo, descrição do cargo e local de trabalho;
Prazo de trabalho e período probatório;
Detalhes de salário, benefícios e seguro;
Horário de trabalho e regime de descanso;
Condições e procedimentos de rescisão.

Serviço de busca executiva

O serviço de busca de executivos é especializado em buscar e recomendar a alta administração ou talentos técnicos especializados para atender às necessidades de recursos humanos de alto nível das empresas.

Serviço de visto

O serviço de processamento de vistos auxilia indivíduos ou grupos na preparação e envio de pedidos de visto, garantindo um processo tranquilo e aumentando as chances de aprovação.

Recrutamento de colarinho azul

O serviço de recrutamento de operários concentra-se no recrutamento de trabalhadores envolvidos em trabalho manual ou em profissões qualificadas para atender às demandas de mão de obra em setores como manufatura e construção.

Serviço local

Os serviços locais abrangem diversas necessidades diárias, incluindo limpeza, manutenção, catering, viagens, etc., com o objetivo de facilitar a vida dos residentes.

Outro

Serviço de emprego, serviço administrativo, registo de empresas, arrendamento e venda de terrenos,