Soluções integradas de RH?
Reduzir custos em 20% e melhorar a eficiência em 30%. A empresa está estabelecida há 20 anos e está localizada em mais de 100 cidades em todo o mundo
Folha de pagamento global, RH e benefícios
Embora todo provedor de terceirização de RH ofereça suporte administrativo de RH, a Global touch leva isso para o próximo nível com serviços abrangentes. Essa experiência premium e de alto toque oferece a você
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Os serviços EOR (Employer of Record) representam uma solução global de emprego que permite às empresas...EOR para recrutamento globalEOR -
nossa organização de empregadores profissionais (PEO), é um RH completo e econômico...Nossa organização profissional de empregadoresPEO -
GEO é uma solução global de emprego que pode ajudá-lo a planejar sua estratégia de localização...Solução Global de EmpregoGEO
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serviço Cidades em todo o mundo
Empregador Global de Serviços de Registro
Esta abordagem reduz significativamente os riscos jurídicos e os custos de gestão para as empresas que entram nos mercados internacionais, ao mesmo tempo que aumenta a flexibilidade e a eficiência da contratação transfronteiriça.
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20anoExperiência na Indústria
Aqui está o que diferencia os Serviços Abrangentes:
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Dificuldades de gestãoOs desafios de gerenciar equipes interculturais devido a barreiras linguísticas e diferenças culturais. -
Desafios do visto de trabalhoOs procedimentos complexos e o escrutínio rigoroso enfrentados pelos funcionários estrangeiros ao solicitarem vistos de trabalho. -
Altos riscos trabalhistasPotenciais disputas trabalhistas e violações de contrato que podem surgir durante o processo de contratação. -
Dificuldade em contratar pessoal localO desafio de encontrar e atrair talentos adequados num mercado de trabalho altamente competitivo.
Parceiro EOR premiado
Pessoal executivo e de mão de obra qualificada
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Terceirização de recursos humanos multiprocessos 2023
12 anos consecutivos -
Serviços líderes de transformação de RH baseados em nuvem
2024 -
Vencedor Gold Stevie por HRO Service Culture Service
2019-2024
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Vamos encontrar a solução perfeita para o seu negócio.
Principais perguntas frequentes sobre nós
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Por que escolher o serviço EOR?
O uso de serviços EOR pode ajudá-lo a evitar as complexidades da criação de uma entidade local, economizando tempo e dinheiro. Além disso, o EOR pode lidar com todas as questões legais e fiscais, permitindo que você se concentre nas atividades comerciais principais. -
Quando o EOR deve ser usado?
Você deve considerar o uso de EOR quando quiser lançar rapidamente operações no exterior sem estabelecer sua própria subsidiária, ou quando precisar contratar funcionários locais sem ter uma entidade local. -
Qual é o custo do serviço EOR?
Os custos dos serviços EOR variam de acordo com a região e os serviços específicos necessários. Normalmente, as taxas incluem uma taxa de administração fixa e taxas de serviço, bem como o tratamento da folha de pagamento, benefícios e outras despesas relacionadas a RH. -
Como o serviço EOR garante a conformidade?
Os serviços EOR atualizam regularmente seus conhecimentos de conformidade para garantir que todas as operações estejam em conformidade com as leis trabalhistas, fiscais e outras regulamentações relevantes locais. Além disso, a EOR mantém contato com advogados e contadores locais para refletir prontamente sobre as últimas alterações legais. -
Que suporte o serviço EOR oferece?
Além da gestão básica de empregos, os serviços EOR fornecem suporte como processamento de folha de pagamento, consultoria tributária, administração de benefícios a funcionários, elaboração de contratos e, às vezes, programas de treinamento e desenvolvimento para funcionários. -
Quão flexível é o serviço EOR?
Os serviços EOR são altamente flexíveis e podem ser customizados de acordo com suas necessidades. Seja para projetos de curto prazo ou para empregos de longo prazo, seja para um único funcionário ou para uma equipe inteira, a EOR pode fornecer soluções personalizadas.