Negara | Brazil |
Masa Kerja | Menurut undang-undang Brazil, waktu kerja mingguan tidak boleh melebihi 44 jam dan waktu kerja harian tidak boleh melebihi 8 jam. Bayaran lebih masa hendaklah dibayar untuk kerja yang melebihi had masa yang ditetapkan. |
Percubaan | Tempoh percubaan di Brazil boleh bertahan sehingga 90 hari, yang sesuai untuk kebanyakan hubungan pekerjaan. Dalam tempoh percubaan, kedua-dua pihak boleh menamatkan kontrak dengan lebih mudah, biasanya tanpa memberikan sebab tertentu, tetapi mesti mematuhi tempoh notis berkanun. |
Jenis-jenis Pekerjaan | Ini termasuk pelbagai bentuk seperti sepenuh masa, sambilan, sementara, pembantu rumah, latihan, dan pekerja kontrak khas. Setiap jenis dikawal oleh peraturan tertentu. Khususnya untuk pekerja sementara dan kontrak, syarat dan hak pekerjaan mereka mungkin berbeza daripada pekerja sepenuh masa. |
Peraturan perletakan jawatan | Menurut undang-undang Brazil, penamatan kontrak buruh memerlukan notis awal 30 hari kepada pihak yang satu lagi dan pampasan yang sepadan mesti dibayar. Sekiranya majikan menamatkan kontrak buruh, mereka perlu membayar pekerja sebulan gaji sebagai pampasan. |
Kontrak Buruh | bentuk. Walau bagaimanapun, borang bertulis adalah lebih selamat dan boleh dipercayai, dan adalah disyorkan bahawa majikan di luar negara memilih kontrak bertulis sebanyak mungkin. 2. Kandungan kontrak Kontrak buruh hendaklah mengandungi kandungan berikut: (1) Maklumat asas kedua-dua pihak; (2) Kandungan kerja, waktu bekerja, dan lokasi kerja; (3) Gaji dan faedah kebajikan; (4) Keselamatan sosial; (5) Tempoh percubaan, dsb. |
Pengambilan global ialah proses komprehensif yang bertujuan untuk mengupah pelbagai bakat profesional, termasuk eksekutif, profesional kolar putih dan pekerja kolar biru, merentasi sempadan antarabangsa.
Pekerjaan global dengan ketara mengurangkan risiko perundangan dan kos pengurusan bagi syarikat yang memasuki pasaran antarabangsa sambil meningkatkan fleksibiliti dan kecekapan pengambilan rentas sempadan.
Perkhidmatan setiausaha syarikat membantu perusahaan luar negara dalam mewujudkan modul berfungsi antarabangsa yang matang dan mantap, dengan berkesan mengurangkan risiko pematuhan dalam pengantarabangsaan.
Perkhidmatan Pembantu Nyawa
Perkhidmatan pembantu hayat membantu anda mengatasi halangan bahasa dan perbezaan budaya, serta prosedur yang kompleks dan penelitian yang ketat, memastikan perjalanan global yang lancar untuk anda.