| 국가 | 헝가리 |
| 근무 시간 | 헝가리의 정규 근무 시간은 하루 8시간, 주 5일입니다.일일 근무 시간은 12시간을 초과할 수 없습니다. 연간 250시간의 초과근무를 허용합니다. |
| 집행 유예 | 3개월 이내입니다. |
| 고용 유형 | 기간이 정해져 있는 계약과 기간이 정해져 있지 않은 계약이 포함됩니다.기간을 정한 계약은 근무 기간을 명확히 규정하는 반면, 기간을 정하지 않은 계약은 종료 날짜를 정하지 않습니다. 노사 관계에는 헝가리 노동법의 요구 사항을 준수해야 하는 인력 파견과 같은 형태도 포함됩니다. |
| 사직 규정 | 양 당사자의 동의를 얻어 유기근로계약이든 비유기근무계약이든 서면으로 근로계약을 해지할 수 있습니다. 기간제 계약을 해지하는 고용주는 남은 기간 임금을 지급해야 하지만, 지급 한도는 일반적으로 1년 급여를 초과하지 않습니다. 직원은 일반적으로 퇴사 시 특정 사전 통지 기간을 따라야 하며 구체적인 기간은 계약이나 법률 조항에 따라 다릅니다. |
| 노동 계약 | 헝가리 노동계약에는 다음 내용이 포함되어야 합니다. (1) 쌍방의 기본 정보(성명, 주소, 생년월일 등) (2) 근무 위치, 업무 내용 및 근무 시간 (3) 급여 및 복지 혜택; (4) 수습기간(있는 경우) (5) 계약 종료 조건 및 절차 (6) 기타 쌍방이 합의가 필요하다고 판단하는 사항. |
임원 검색 서비스
Executive Search 서비스는 기업의 고급 인적 자원 요구 사항을 충족하기 위해 고위 경영진 또는 전문 기술 인재를 소싱하고 추천하는 데 특화되어 있습니다.
비자 서비스
비자 처리 서비스는 개인이나 단체가 비자 신청서를 준비하고 제출하는 데 도움을 주어 원활한 절차를 보장하고 승인 가능성을 높입니다.
블루칼라 채용
생산직 채용 서비스는 제조, 건설 등 산업 분야의 인력 수요를 충족시키기 위해 육체 노동이나 숙련된 기술 분야에 종사하는 근로자를 채용하는 데 중점을 둡니다.
지역 서비스
지역서비스는 가사, 유지관리, 요식업, 여행 등 다양한 생활필수품을 포괄하여 주민의 생활을 원활하게 하는 것을 목표로 합니다.
다른
취업 서비스, 행정 서비스, 회사 등록, 토지 임대 및 판매,