견적 시작
English
집
글로벌 서비스
멕시코
멕시코
8일의 필수 유급 공휴일 외에도 직원은 매 6일 근무 후 1일의 유급 휴일을 받을 수 있어 총 유급 근무 시간은 56시간이 됩니다. 주당 근무시간은 월요일부터 토요일까지 6일간 48시간입니다.
세부정보 보기
헝가리
헝가리
헝가리의 정규 근무 시간은 하루 8시간, 주 5일입니다. 일일 근무 시간은 12시간을 초과할 수 없습니다. 연간 250시간의 초과근무를 허용합니다.
세부정보 보기
UAE
UAE
① 1일 8시간, 1주 48시간을 초과할 수 없습니다. ② 특정 업종이나 근로자의 일일 근로시간은 노동사회부가 정하는 바에 따라 특별한 사업요건에 따라 늘리거나 줄일 수 있습니다. ③ 라마단 기간에는 표준근로시간이 단축됩니다.
세부정보 보기
사우디아라비아
사우디아라비아
근무시간은 주 48시간, 하루 8시간을 초과할 수 없습니다. 매월 마지막 10일 동안의 근로시간은 6시간을 초과할 수 없습니다. 또한, 일주일에 최소한 하루는 쉬어야 합니다.
세부정보 보기
브라질
브라질
브라질 법률에 따르면 주당 근무 시간은 44시간을 초과할 수 없으며 일일 근무 시간은 8시간을 초과할 수 없습니다. 정해진 시간을 초과한 작업에 대해서는 초과근무 수당을 지급해야 합니다.
세부정보 보기
칠레
칠레
주당 근무시간은 45시간을 초과할 수 없습니다. 일일 작업은 지속적이어야 하며 10시간을 초과해서는 안 됩니다.
세부정보 보기
콜롬비아
콜롬비아
근무시간은 하루 9시간, 주 48시간을 초과할 수 없습니다.
세부정보 보기
독일
독일
표준 근무시간은 일반적으로 주 35~40시간이며, 가장 일반적인 일정은 주 5일, 점심시간을 포함하여 하루 7~8시간입니다. 직원은 주당 최대 48시간까지 일할 수 있습니다.
세부정보 보기
말레이시아
말레이시아
하루 8시간 연속으로 일하거나 하루 10시간 연속으로 일하지 않습니다. 2022년 9월 1일부터 주당 최대 근무 시간은 45시간을 초과할 수 없습니다.
세부정보 보기
폴란드
폴란드
폴란드는 2001년 5월 1일부터 주 5일 근무제를 채택했습니다. 일반적으로 근무 시간은 24시간 중 8시간, 즉 주 5일에 걸쳐 40시간을 초과할 수 없습니다.
세부정보 보기
루마니아
루마니아
루마니아에서는 직원이 근무 시간 동안 현지 노동 규정을 준수해야 합니다. 일반적으로 직원들은 주 40시간, 하루 8시간 근무합니다.
세부정보 보기
텍사스
텍사스
연방 공정 노동 기준법(FLSA)은 일주일을 고정되고 정기적으로 반복되는 168시간 또는 7개의 연속 24시간 기간으로 정의하며, 이는 달력 주와 일치할 필요가 없습니다.
세부정보 보기
태국
태국
태국은 주 6일 근무를 원칙으로 하며, 최대 근무시간은 하루 8시간, 주 48시간을 초과하지 않습니다. 건강에 유해하다고 판단되는 업무의 경우 일일 근로시간은 7시간 또는 주 42시간으로 제한됩니다.
세부정보 보기
필리핀
필리핀
하루 8시간, 주당 48시간 이하로 일하는 직원은 이 근무 기간 동안 정상 임금을 받아야 합니다.
세부정보 보기
베트남
베트남
고정된 근무 일정을 가진 근로자의 경우: 주당 근무 시간이 고정된 경우 일일 근무 시간은 10시간을 초과할 수 없으며, 총 주당 근무 시간은 48시간을 초과할 수 없습니다. 일일 근로시간이 정해져 있는 경우 일일 근로시간은 8시간을 초과할 수 없으며, 주당 총 48시간을 초과할 수 없습니다.
세부정보 보기
중국
중국
직원의 근무시간은 1일 8시간, 1주 평균 44시간을 초과할 수 없습니다. 그러나 제41조에서는 일반적인 근로시간제를 시행할 수 없는 생산특성을 지닌 사업장은 노동행정부서의 승인을 받아 기타 근로 및 휴식방법을 시행할 수 있다고 규정하고 있다.
세부정보 보기
멕시코 비자
글로벌 채용
글로벌 고용
기업 비서
회사 소개
문의하기
국내 노동 규정
집
국내 노동 규정
English
Spanish
Chinese
Arabic
Hungarian
Portuguese
Indonesian
Malay
Hindi
Chinese(HK)
French
German
Russian
Italian
Japanese
Korean
Kurdish
Turkish
Dutch
Tamil
