| Ország | Lengyelország |
| Munkaidő | 2001. május 1. óta Lengyelország ötnapos munkahét rendszert vezetett be. A munkaidő általában nem haladhatja meg a 8 órát egy 24 órás időszakon belül, ami heti öt napon 40 órát jelent. |
| Próbaidő | Három hónap |
| Foglalkoztatás típusai | formális és ideiglenes alkalmazott |
| Lemondási szabályzat | A munkaszerződés felmondása Lengyelországban három forgatókönyvet tartalmaz: Felmondás közös megegyezéssel Felmondásos felmondás Egyoldalú felmondás felmondási idő nélkül |
| Munkaszerződés | Szerződés típusok: 1. Szerződés próbaidővel 2. Határozott idejű szerződés 3. Határozatlan idejű szerződés |
Vezetői keresőszolgáltatás
A Vezetői keresési szolgáltatás felsővezetői vagy speciális műszaki tehetségek beszerzésére és ajánlására specializálódott, hogy megfeleljen a vállalkozások csúcskategóriás humánerőforrás-szükségleteinek.
Visa szolgáltatás
A vízumfeldolgozó szolgáltatás segítséget nyújt egyéneknek vagy csoportoknak a vízumkérelmek elkészítésében és benyújtásában, biztosítva a zökkenőmentes folyamatot és növelve a jóváhagyás esélyeit.
Kékgalléros toborzás
A kékgalléros toborzási szolgáltatás a fizikai munkát végző vagy szakképzett munkaerő toborzására összpontosít, hogy kielégítse az olyan iparágak munkaerőigényét, mint a gyártás és az építőipar.
Helyi szolgáltatás
A helyi szolgáltatások különféle napi szükségleteket foglalnak magukban, beleértve a takarítást, karbantartást, étkeztetést, utazást stb., amelyek célja a lakók életének megkönnyítése
Egyéb
Munkaügyi szolgáltatás, adminisztratív szolgáltatás, cégbejegyzés, földbérbeadás és értékesítés,