Интегрирани HR решения?

Намаляване на разходите с 20% и подобряване на ефективността с 30%. Компанията е създадена от 20 години и се намира в над 100 града по света

Глобални заплати, човешки ресурси и предимства

Докато всеки доставчик на HR аутсорсинг предлага административна HR поддръжка, Global Touch го извежда на следващото ниво с цялостни услуги. Това висококачествено първокласно изживяване ви дава
  • EOR за глобално набиране на персонал
    Услугите на EOR (Employer of Record) представляват глобално решение за заетост, което позволява на компаниите ...
    EOR за глобално набиране на персонал
    EOR
  • Нашата професионална организация на работодателите
    нашата професионална организация на работодателите (PEO) е рентабилна, всичко-в-едно HR...
    Нашата професионална организация на работодателите
    PEO
  • Глобално решение за заетост
    GEO е глобално решение за заетост, което може да ви помогне да планирате вашата стратегия за локализация...
    Глобално решение за заетост
    GEO
100+
обслужване

Градове по света

Глобален работодател на Record Services

Този подход значително намалява правните рискове и разходите за управление на предприятията, навлизащи на международните пазари, като същевременно повишава гъвкавостта и ефективността на трансграничното наемане.
Свържете се с нас
предимство

Имаме големи предимства в индустрията

  • 20%
    Намаляване на разходите с 20%
  • 30%
    Подобряване на ефективността с 30%
  • 100+
    Над 100 града по света
  • 20година
    Опит в индустрията

Ето какво отличава Comprehensive Services:

  • Трудности при управлението
    Предизвикателствата при управлението на междукултурни екипи поради езикови бариери и културни различия.
  • Предизвикателства за работна виза
    Сложните процедури и строг контрол, пред които са изправени чуждестранните служители при кандидатстване за работни визи.
  • Високи трудови рискове
    Потенциални трудови спорове и нарушения на договора, които могат да възникнат по време на процеса на наемане на работа.
  • Трудност при наемането на местен персонал
    Предизвикателството за намиране и привличане на подходящи таланти в силно конкурентен пазар на труда.
ДА СЕ КОНСУЛТИРАМЕ

EOR за аутсорсинг на човешки ресурси

Свържете се с нас

Награден EOR партньор

  • пар01
  • пар02
  • пар03
  • пар04
  • пар05
  • пар06

изпълнителен и квалифициран персонал

  • Мултипроцесен аутсорсинг на човешки ресурси 2023

    12 последователни години 12 последователни години
  • Лидерски облачни услуги за трансформация на човешки ресурси

    2024 г 2024 г
  • Победител в Gold Stevie за HRO Service Culture Service

    2019-2024 г 2019-2024 г

започнете

Нека намерим идеалното решение за вашия бизнес.

Най-често задавани въпроси за нас

  • Защо да изберете EOR услуга?

    Използването на EOR услуги може да ви помогне да избегнете сложността на създаването на местно предприятие, спестявайки ви време и пари. Освен това EOR може да се справи с всички правни и данъчни въпроси, което ви позволява да се съсредоточите върху основните бизнес дейности.
  • Кога трябва да се използва EOR?

    Трябва да обмислите използването на EOR, когато искате бързо да стартирате операции в чужбина, без да създавате собствено дъщерно дружество, или когато трябва да наемете местни служители, без да имате местно дружество.
  • Каква е цената на услугата EOR?

    Разходите за EOR услуги варират в зависимост от региона и конкретните необходими услуги. Обикновено таксите включват фиксирана такса за управление и такси за обслужване, както и обработка на заплати, обезщетения и други разходи, свързани с човешките ресурси.
  • Как услугата EOR гарантира съответствие?

    Услугите за EOR редовно актуализират знанията си за съответствие, за да гарантират, че всички операции са в съответствие с местните трудови закони, данъчни закони и други съответни разпоредби. Освен това EOR поддържа връзка с местни адвокати и счетоводители, за да отразява своевременно последните правни промени.
  • Каква поддръжка предоставя услугата EOR?

    В допълнение към основното управление на заетостта, EOR услугите предоставят подкрепа като обработка на заплати, данъчни консултации, администриране на доходите на служителите, изготвяне на договори и понякога програми за обучение и развитие на служителите.
  • Колко гъвкава е услугата EOR?

    EOR услугите са много гъвкави и могат да бъдат персонализирани според вашите нужди. Независимо дали за краткосрочни проекти или дългосрочна заетост, дали за отделен служител или цял екип, EOR може да предостави индивидуални решения.